原標(biāo)題;青海人社部門12項(xiàng)工作推進(jìn)綜合醫(yī)改
近日,省人社廳印發(fā)了《全省人社系統(tǒng)2017年綜合醫(yī)改重點(diǎn)工作任務(wù)分工方案》,以推進(jìn)“健康青海”建設(shè)為總體目標(biāo),持續(xù)推進(jìn)綜合醫(yī)改,進(jìn)一步增強(qiáng)改革的整體性、系統(tǒng)性、協(xié)同性,發(fā)揮綜合效應(yīng),打造富有鮮明青海特色的醫(yī)改模式,讓各族群眾享受更多改革紅利。
《分工方案》明確了人社系統(tǒng)五個(gè)方面12項(xiàng)工作任務(wù)。在深化公立醫(yī)院綜合改革方面,提出了推進(jìn)公立醫(yī)院薪酬制度改革的要求,按照國(guó)家有關(guān)要求,在現(xiàn)有水平基礎(chǔ)上,合理確定公立醫(yī)院薪酬水平和績(jī)效工資總量,探索院長(zhǎng)年薪制。在夯實(shí)分級(jí)診療制度方面,提出了健全完善醫(yī)療聯(lián)合體、強(qiáng)化基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)的工作任務(wù),探索開展醫(yī)聯(lián)體內(nèi)部醫(yī)保打包付費(fèi)方式,完善基層衛(wèi)生職稱評(píng)審工作,提升民族醫(yī)藥服務(wù)能力,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)等要求。在提升全民醫(yī)療保障水平方面,明確了提高城鄉(xiāng)居民醫(yī)保籌資標(biāo)準(zhǔn)、深化支付方式改革、鞏固完善省級(jí)統(tǒng)籌制度、健全商保經(jīng)辦機(jī)制、加快推進(jìn)異地就醫(yī)結(jié)算等7項(xiàng)工作目標(biāo)。在加快推進(jìn)綜合監(jiān)管制度建設(shè)方面,提出了繼續(xù)推進(jìn)醫(yī)保智能監(jiān)控系統(tǒng)應(yīng)用,年內(nèi)將醫(yī)保對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)管延伸到醫(yī)務(wù)人員,擴(kuò)大“六網(wǎng)合一”應(yīng)用范圍目標(biāo)。同時(shí),《分工方案》還對(duì)統(tǒng)籌推進(jìn)相關(guān)領(lǐng)域改革進(jìn)行了細(xì)化部署。