巾幗綻放奪油上產(chǎn)路 ——長慶油田采油八廠女工工作綜述
2024-03-14 16:52:04
來源：西部決策網(wǎng)
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西部決策網(wǎng)訊（記者馬瑞 封營庫 通訊員 于丹 謝茹欣）“東風隨春歸，發(fā)我枝上花。”在長慶油田采油八廠，有這樣一群人，她們不愛紅妝愛工裝，看似柔弱卻堅強；她們是母親、妻子、女兒，更是女漢子、女超人；她們遠離喧囂守一線，在不斷的忠誠、擔當、創(chuàng)新、拼搏、奉獻中，用智慧和汗水書寫著美麗篇章。她們是采油八廠的廣大女職工，用實干和付出，撐起了油田高質(zhì)量發(fā)展的“半邊天”。
在廣大女職工以女性特有的細膩與堅韌，詮釋著擔當與付出的同時，作為“娘家人”，長慶油田采油八廠工會女職工委員會緊緊圍繞全廠生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，充分發(fā)揮組織優(yōu)勢和凝聚作用，團結(jié)帶領(lǐng)廣大女職工以昂揚向上的奮斗姿態(tài)，在維護女工合法權(quán)益、引領(lǐng)女工建功立業(yè)、提升女工綜合素質(zhì)、服務(wù)女工多元需求、促進女工成長成才上下真功，為推動建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展智能化采油廠貢獻了巾幗力量。
在廣大女職工以女性特有的細膩與堅韌，詮釋著擔當與付出的同時，作為“娘家人”，長慶油田采油八廠工會女職工委員會緊緊圍繞全廠生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，充分發(fā)揮組織優(yōu)勢和凝聚作用，團結(jié)帶領(lǐng)廣大女職工以昂揚向上的奮斗姿態(tài)，在維護女工合法權(quán)益、引領(lǐng)女工建功立業(yè)、提升女工綜合素質(zhì)、服務(wù)女工多元需求、促進女工成長成才上下真功，為推動建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展智能化采油廠貢獻了巾幗力量。
搭平臺，素質(zhì)提升創(chuàng)未來
廠工會女工委員會把提高女職工崗位技能作為立足之本，不斷加強女工專業(yè)培訓(xùn)，將崗位技能、職業(yè)道德有機結(jié)合，分層次、分類別有針對性地開展技能培訓(xùn)，積極搭建建功平臺，鼓勵女工立足崗位需求，努力鉆研業(yè)務(wù)技能，增強自身的綜合能力，做到干一行、愛一行、專一行。不斷深化師徒互助活動，以“班組互助、共同進步”為原則，結(jié)成一對多幫扶對子，通過每月一次學習交流、每季一次崗位練兵、每年一次經(jīng)驗分享，實現(xiàn)組內(nèi)成員間、組與組之間互取所長、共同提高。構(gòu)建以技能競賽為主渠道，以“女工技能秀”“女子講師團”等為形式的技能培訓(xùn)體系，積極搭建女職工學習培訓(xùn)平臺，鼓勵廣大女職工積極參與各層面的各類技能競賽和技術(shù)比武，引導(dǎo)女職工參加創(chuàng)新創(chuàng)效、工匠論壇、發(fā)明創(chuàng)造等創(chuàng)新創(chuàng)效活動，廣泛開展“示范觀摩”“班站聯(lián)帶”“一點創(chuàng)新”等主題活動，爭做創(chuàng)新的能手、創(chuàng)造的先鋒、創(chuàng)優(yōu)的標兵。多元化的成長通道讓女工們有了展示的平臺，女工朱夢瀅榮獲油田公司會計大賽金獎，女工韓雪榮獲油田公司第二屆青年學術(shù)交流會成果展示三等獎。
廠工會女工委員會把提高女職工崗位技能作為立足之本，不斷加強女工專業(yè)培訓(xùn)，將崗位技能、職業(yè)道德有機結(jié)合，分層次、分類別有針對性地開展技能培訓(xùn)，積極搭建建功平臺，鼓勵女工立足崗位需求，努力鉆研業(yè)務(wù)技能，增強自身的綜合能力，做到干一行、愛一行、專一行。不斷深化師徒互助活動，以“班組互助、共同進步”為原則，結(jié)成一對多幫扶對子，通過每月一次學習交流、每季一次崗位練兵、每年一次經(jīng)驗分享，實現(xiàn)組內(nèi)成員間、組與組之間互取所長、共同提高。構(gòu)建以技能競賽為主渠道，以“女工技能秀”“女子講師團”等為形式的技能培訓(xùn)體系，積極搭建女職工學習培訓(xùn)平臺，鼓勵廣大女職工積極參與各層面的各類技能競賽和技術(shù)比武，引導(dǎo)女職工參加創(chuàng)新創(chuàng)效、工匠論壇、發(fā)明創(chuàng)造等創(chuàng)新創(chuàng)效活動，廣泛開展“示范觀摩”“班站聯(lián)帶”“一點創(chuàng)新”等主題活動，爭做創(chuàng)新的能手、創(chuàng)造的先鋒、創(chuàng)優(yōu)的標兵。多元化的成長通道讓女工們有了展示的平臺，女工朱夢瀅榮獲油田公司會計大賽金獎，女工韓雪榮獲油田公司第二屆青年學術(shù)交流會成果展示三等獎。
豐底蘊，打造靚麗“她”名片
廠工會女工委員會深化“巾幗言志、奮斗有我”主題，不斷創(chuàng)新載體，引導(dǎo)女職工開展富有特色的征文大賽、演講比賽、崗位講述、新媒體互動等活動，廣大女工踴躍參加職工體育運動會、文化晚會、藝術(shù)作品展等全廠性文體活動，實現(xiàn)女工活動常態(tài)化、制度化、普及化，進一步增強女職工向心力、凝聚力。組織開展“玫瑰書香”等形式多樣的女工讀書活動，從女工的需要出發(fā)，充分利用閱讀室等陣地資源，以培養(yǎng)“知識型、技能型、復(fù)合型”的崗位女工為目標，因地制宜開展“悅讀越美麗”美文分享和“美麗八廠朗讀者”等活動，拓寬女職工的認知和視野，讓她們在閱讀中悅目、在悅讀中奮發(fā)、在奮發(fā)中作為。
廠工會女工委員會深化“巾幗言志、奮斗有我”主題，不斷創(chuàng)新載體，引導(dǎo)女職工開展富有特色的征文大賽、演講比賽、崗位講述、新媒體互動等活動，廣大女工踴躍參加職工體育運動會、文化晚會、藝術(shù)作品展等全廠性文體活動，實現(xiàn)女工活動常態(tài)化、制度化、普及化，進一步增強女職工向心力、凝聚力。組織開展“玫瑰書香”等形式多樣的女工讀書活動，從女工的需要出發(fā)，充分利用閱讀室等陣地資源，以培養(yǎng)“知識型、技能型、復(fù)合型”的崗位女工為目標，因地制宜開展“悅讀越美麗”美文分享和“美麗八廠朗讀者”等活動，拓寬女職工的認知和視野，讓她們在閱讀中悅目、在悅讀中奮發(fā)、在奮發(fā)中作為。
重關(guān)愛，筑牢女工權(quán)益防線
廠工會女工委員會以女職工需求為導(dǎo)向，扎扎實實解決好女職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題。開展“送法律到基層”活動，加強《婦女權(quán)益保障法》《女職工勞動保護特別規(guī)定》等法律法規(guī)宣傳教育，深化女職工法治維權(quán)意識，形成學法、守法、用法的良好氛圍。積極做好“一課、一檢、一險”三項工作，為女職工安排一次健康知識講座，重點針對女工的心理健康服務(wù)，幫助女職工調(diào)適心理狀態(tài)，塑造陽光心態(tài)；督促女職工及時進行婦科體檢，配合相關(guān)部門做好女職工“兩癌”篩查以及“兩癌”女工慰問工作；繼續(xù)做好女職工特殊疾病信息收集工作，免費為女職工辦理一份女職工特殊疾病保險，及時跟蹤患病女職工醫(yī)療診治情況，加大對患重大疾病女職工的醫(yī)療專項救助，為女職工健康撐起保護傘。2023年，為全廠789名名女工購買女職工特殊疾病險，出險2人次，理賠3萬元。
初心在方寸，擔當見細微。發(fā)揮“娘家人”作用，當好職工貼心人一直是廠工會女職工委員會的工作宗旨。在今后的工作中，廠工會女職工委員會將繼續(xù)依法維護女職工合法權(quán)益和特殊利益，團結(jié)帶領(lǐng)女職工發(fā)揮‘半邊天’作用，帶領(lǐng)女職工以昂揚向上的奮斗姿態(tài)、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，為建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展智能化采油廠貢獻巾幗力量。
廠工會女工委員會以女職工需求為導(dǎo)向，扎扎實實解決好女職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題。開展“送法律到基層”活動，加強《婦女權(quán)益保障法》《女職工勞動保護特別規(guī)定》等法律法規(guī)宣傳教育，深化女職工法治維權(quán)意識，形成學法、守法、用法的良好氛圍。積極做好“一課、一檢、一險”三項工作，為女職工安排一次健康知識講座，重點針對女工的心理健康服務(wù)，幫助女職工調(diào)適心理狀態(tài)，塑造陽光心態(tài)；督促女職工及時進行婦科體檢，配合相關(guān)部門做好女職工“兩癌”篩查以及“兩癌”女工慰問工作；繼續(xù)做好女職工特殊疾病信息收集工作，免費為女職工辦理一份女職工特殊疾病保險，及時跟蹤患病女職工醫(yī)療診治情況，加大對患重大疾病女職工的醫(yī)療專項救助，為女職工健康撐起保護傘。2023年，為全廠789名名女工購買女職工特殊疾病險，出險2人次，理賠3萬元。
初心在方寸，擔當見細微。發(fā)揮“娘家人”作用，當好職工貼心人一直是廠工會女職工委員會的工作宗旨。在今后的工作中，廠工會女職工委員會將繼續(xù)依法維護女職工合法權(quán)益和特殊利益，團結(jié)帶領(lǐng)女職工發(fā)揮‘半邊天’作用，帶領(lǐng)女職工以昂揚向上的奮斗姿態(tài)、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，為建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展智能化采油廠貢獻巾幗力量。
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